La mediación en Norteamérica

Un examen de las premisas culturales de la profesión

La mediación en Norteamérica: Un examen de las premisas culturales de la profesión
"Nuestro error es suponer que lo que es 'lógico' y funciona en un entorno puede trasladarse directamente a otro."

El objetivo principal [of this paper] es reflexionar sobre las premisas y supuestos implícitos en el modelo de interacción generalmente adoptado por los expertos en mediación norteamericanos y propuesto en sus materiales «doctrinales» como la forma adecuada de gestionar los conflictos.

Se trata de un estudio de la «subcultura» de la mediación profesional. Aclarará cómo sus definiciones de la situación pueden producir puntos cruciales de tensión cuando se exportan directamente a otras culturas. También sugerirá factores clave a tener en cuenta cuando la mediación pasa de un entorno cultural a otro, dentro y fuera de Estados Unidos. Como punto de referencia, se compararán los supuestos norteamericanos sobre el uso de un tercero con las concepciones latinoamericanas. Se examinarán las diferencias entre ellos que pueden producir disonancias culturales observando lo que ocurre cuando se exporta un modelo de mediación de este contexto al suyo….

Este es un trabajo de examen exhaustivo presentado al Departamento de Sociología de la Universidad de Colorado, Boulder.

Lederach, John Paul. «Mediation in North America: An Examination of the Profession’s Cultural Premises (La mediación en Norteamérica: Un examen de las premisas culturales de la profesión).» Documento de examen global. Boulder, Colorado, primavera de 1986.

Compartido con el permiso de la Biblioteca de MCC y las colecciones de las bibliotecas de MCC Canadá y MCC EE.UU.

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